nov
Wet DBA in 2025: Wat betekent het voor zzp’ers en opdrachtgevers?
Vanaf 1 januari 2025 wordt het handhavingsmoratorium op de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) opgeheven. Dit betekent dat de Belastingdienst strenger gaat optreden tegen schijnzelfstandigheid. Zowel zzp’ers als opdrachtgevers zullen hun samenwerking kritisch moeten bekijken om naheffingen en boetes te voorkomen. Wat verandert er precies en hoe kun je je voorbereiden? Wij leggen het je uit.
Wat verandert er?
De opheffing van het moratorium brengt enkele grote wijzigingen met zich mee:
- Verantwoordelijkheid bij opdrachtgevers: De Belastingdienst legt bij schijnzelfstandigheid in eerste instantie de verantwoordelijkheid bij opdrachtgevers. Zij kunnen naheffingen verwachten voor gemiste sociale premies en loonbelasting.
- Geen modelovereenkomsten meer: De vaak gebruikte modelovereenkomsten worden uitgefaseerd, omdat ze in de praktijk niet altijd overeenkwamen met de werkelijke arbeidsrelatie.
- Overgangsjaar in 2025: In 2025 geeft de Belastingdienst eerst waarschuwingen en krijgen bedrijven tijd om aanpassingen door te voeren zonder vergrijpboetes.
Risico’s en kansen
De wijzigingen zijn bedoeld om schijnzelfstandigheid tegen te gaan, maar ze kunnen ook voor onzekerheid zorgen. Zzp’ers die langdurig voor één opdrachtgever werken of te veel onder gezag staan, lopen risico om als werknemer gezien te worden. Voor opdrachtgevers betekent dit dat ze hun arbeidsrelaties nauwkeuriger moeten inrichten, bijvoorbeeld door:
- Gezagsverhoudingen te vermijden.
- Zzp’ers zelfstandigheid te geven in werktijden, werkwijze en locatie.
- Samenwerkingen projectmatig en tijdgebonden te maken.
Wat kun je doen?
Heldere communicatie tussen opdrachtgever en zzp’er is cruciaal om problemen te voorkomen. Bespreek hoe de samenwerking eruitziet en pas contracten en werkwijzen aan waar nodig. Ook het minimumtarief van € 33,- per uur dat mogelijk wordt ingevoerd, is belangrijk om in overweging te nemen bij nieuwe opdrachten.
Blik op de toekomst
Hoewel 2025 een overgangsjaar wordt, is het belangrijk nu al stappen te zetten. De Wet DBA is bedoeld om meer balans te brengen in de arbeidsmarkt, maar brengt ook uitdagingen met zich mee. Door samen te werken aan transparante afspraken kunnen zowel zzp’ers als opdrachtgevers profiteren van een toekomstbestendige samenwerking.
Meer weten over hoe je je voorbereidt? Wij denken graag met je mee!